OPIS:
Po co udzielamy informacji zwrotnej? Najczęściej są dwa powody: albo chcemy skorygować czyjeś błędne postępowanie albo chcemy wznieść osobę na wyższy poziom. I tym właściwie jest feedback. Sposobem takiego powiadomienia o tym co obserwujemy lub czujemy aby osiągnąć efekt rozwojowy.
Powody dla których posługujemy się informacją zwrotną są bliskie sercu każdego trenera, dla którego ważne są efekty i sukcesy uczestników. Dlatego na szkoleniach jak i w szerszych procesach edukacyjnych posługujemy się feedbackiem.
My trenerzy, znając wagę i efekt właściwego udzielania informacji zwrotnej, chętnie pokazujemy jak to robić.
Na tym szkoleniu:
- poznasz oryginalne, niecodzienne sposoby udzielania feedbacku (improfeedback),
- zaproponujemy Ci też ubranie w nowe, odświeżające formy tych metod, które są powszechnie znane i uznane,
- „rozbierzemy” na części pierwsze struktury informacji zwrotnej po to aby móc samodzielnie tworzyć nowe, skuteczne modele,
- zagramy wspólnie w grę „3 kolory feedbacku” jak i w kilka innych gier, które mogą w przyszłości uatrakcyjnić Twoje szkolenia.
DLA KOGO:Zapraszamy trenerów, którzy szkolą z udzielania informacji zwrotnej, jak również tych szkoleniowców, którzy stosując na swoich zajęciach ćwiczenia, zadania itp. korzystają z informacji zwrotnej jako narzędzia wspierania uczestników.
LICZBA DNI: 1 (8 h)
TERTMIN:
LOKALIZACJA: Warszawa
CENA: Trenerzy niezwiązani z Klubem - 650zł, Sympatycy Klubu i Członkowie grupy TTT – 550zł, Klubowicze – 450zł.
CENA OBEJMUJE: udział w warsztacie, materiały szkoleniowe, zaświadczenie o uczestnictwie, przerwa kawowa ciągła, voucher o wartości 100zł na zakup gry 3 kolory feedbacku.